Manager de produits (80 - 100 %) Technique des portes et fenêtres

Pour notre équipe marketing, nous recherchons de suite ou à convenir une personne engagée et communicative.

Ce que vous pouvez gérer

• Responsable d'un assortiment adapté au marché et de son entretien tout au long du cycle de vie du produit.
• Suivi des fournisseurs existants et potentiels
• Saisie et entretien des données de produits dans les systèmes ERP et PIM
• Conception de documents de vente (imprimés et web)
• planification des promotions des ventes
• Réalisation de formations sur les produits pour l'équipe de vente

**Ce que vous apportez

• Apprentissage professionnel achevé
• Formation continue en marketing, vente, e-commerce ou similaire
• Bonnes connaissances de la branche et des ferrures dans le domaine de la technique des portes/fenêtres nécessaires
• Très bonnes connaissances de l'allemand (oral & écrit), des connaissances du français sont un avantage
• Affinité avec l'informatique (MS-Office, ERP, PIM)
• Méthode de travail indépendante et fiable

Ce que vous pouvez attendre
Chez Rudolf Geiser AG, un environnement de travail moderne et dynamique vous attend, soutenu par une infrastructure informatique de pointe, y compris la possibilité de travailler à domicile. Vous pouvez apporter vos idées dans un style de gestion ouvert et moderne qui laisse une grande place à l'initiative personnelle. Nous attachons de l'importance à des voies décisionnelles courtes et vous offrons une initiation complète ainsi que de nombreuses possibilités de développement. De plus, vous bénéficiez d'horaires de travail flexibles, de 5 ou 6 semaines de vacances, d'une place de parking gratuite et de nombreux autres avantages qui rendent le travail chez nous agréable et passionnant.

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature écrite avec photo à Marianne Tellenbach, Rudolf Geiser AG, Chasseralstrasse 12, 4901 Langenthal, e-mail : (email : marianne.tellenbach@gela.ch text : marianne.tellenbach@gela.ch)

Pour ce poste, nous ne prenons en considération que les candidatures directes !